Home

HR Business Consultancy en Verandermanagement

  • Wilt u meer groeien en weten hoe dit het beste kan?
  • Is een nieuwe koers nodig omdat de markt verandert?
  • Heeft u meer commerciële slagkracht nodig?
  • Wilt u bevlogen medewerkers die goed presteren?
  • Wilt u succesvolle teams die moeiteloos samenwerken?
  • Wilt u dat processen soepel lopen die bijdragen aan het resultaat?

Als HR Business Consultant, verandermanager of interim-manager help ik teams en organisaties om duurzaam succesvol te zijn door:

  • Zakelijk groeien: commercieel succesvol zijn door vitaal organiseren en het vergroten van onderscheidende kwaliteiten en toegevoegde waarde.
  • Vitaal organiseren: prestaties leveren om trots op te zijn door bevlogen medewerkers, goed teamwork, inspirerend leiderschap en het benutten van kwaliteiten en talenten.

Slim gebruiken van sterke kanten en groeikansen

Tijdens onze samenwerking ziet u welke succesfactoren en sterktes u het beste kunt benutten. En ook hoe u deze kunt inzetten om aandachtspunten of knelpunten op te lossen. Dit gebeurt altijd door talenten en kwaliteiten op te sporen en zo goed mogelijk in te zetten. Dat is goed voor iedereen: medewerkers, teams, organisatie, klanten en samenwerkingspartners.

Versterken van toegevoegde waarde en onderscheidende kwaliteiten

We staan stil bij uw dienstverlening en kijken naar uw omgeving of markt waarin u werkzaam bent. Vanuit toegevoegde waarde, sterke kanten en groeikansen stellen we met elkaar vast waarin uw organisatie zich van anderen onderscheidt. U zult ervaren wat uw organisatie bijzonder maakt.

Wat het u oplevert

In de klantcases noemen klanten onder andere de volgende resultaten die zijn bereikt:

  • Crisis opgelost door 50% omzetgroei en garantie van continuïtieit
  • Soepele samenvoeging van vestigingen, betere samenwerking en 45% kostenbesparing
  • Kwalitatief betere dienstverlening waardoor 80% van klanten bereid is tot nieuwe lange termijn afspraken
  • 87% gunning van aanbestedingen met een contractwaarde van 15 miljoen Euro
  • Nieuwe koers die meer richting geeft en goed afgestemde marketing
  • Klantenteams die beter samenwerken en meer omzet scoren met customer marketing management
  • Teams die met meer energie en plezier succesvol samenwerken en gemakkelijker beter resultaat behalen
  • Talenten van mensen slim ingezet bij het oplossen van lastige vraagstukken of problemen
  • Loyale medewerkers (stijging in MTO van 20%-40%) die meer eigenaarschap en pro-activiteit laten zien
  • Beter leiderschap waardoor medewerkers meer vertrouwen in het management hebben
  • Grip op werkdruk

Meer weten

Wilt u ook het beste uit uw team of organisatie halen?
Bij de klantcases op deze pagina leest u wat klanten hebben bereikt tijdens onze samenwerking.
Bij de referenties leest u hoe ze dit hebben ervaren.
In een gratis adviesgesprek vertellen we graag hoe u dit kunt bereiken.

Gratis adviesgesprek

Verbeteren in één dag

organize_2

Met de unieke aanpak van Expertision lost u complexe problemen in één dag eenvoudig op. U bespaart hiermee hoge kosten van langdurige adviestrajecten.
Lees verder »

Zakelijk groeien

ms_2

Expertision zorgt dat teams en organisaties zakelijk groeien. Sterke kanten, groeikansen en onderscheidende kwaliteiten van uw bedrijf worden maximaal benut.
Lees verder »

Vitaal organiseren

hrm_2

Vitaal organiseren zorgt voor bevlogen mensen, goed teamwork, inspirerende cultuur en prestaties om trost op te zijn. Ik help u om dit te bereiken. 
Lees verder »

Referenties

Maikel Rondon
Algemeen Directeur bij Landelijke Vereniging van Wereldwinkels

“Ronald heeft een getting-things-done mentaliteit. Hij is een verandermanager die meer voor elkaar krijgt dan menig ander.”

lees verder »

Saskia Lammers
Manager Marketing & Culturele Innovatieprojecten bij Theaters Tilburg

“Als er iemand sterk is in het aanvoelen waar de kern zit in het groepsproces maar ook bij iedereen individueel, dan is Ronald het wel. De ruimte die hij bij de samenwerking geeft is van ontastbare waarde.”

lees verder »

Evelijn van den Hoogen-Gardeniers
MT-lid bij INNAX Bouwkundig Adviseurs BV

"Ronald heeft het talent om mensen steeds mee te nemen en in hun kracht te zetten. Intuïtief weet hij wat er nodig is. Ook in crisistijden lukt het hem om met teams te blijven bouwen."

lees verder »

Eric van Tol
Algemeen Directeur bij Andarr BV

"Ronald beschikt over een unieke set met kwaliteiten: door zijn intuïtie, doelgerichtheid, gestructureerde aanpak, kennis van HR en commercie onderscheidt hij zich van andere interim-managers."

lees verder »

 Petra van Brakel
HR Manager bij V.S.E.

"Het is onvoorstelbaar hoeveel energie de aanpak van Ronald in V.S.E. heeft losgemaakt: 80% van de medewerkers nam deel aan de verbeterteams."

lees verder »

Frits Plekker
Voormalig Commercieel Directeur bij Absentiemanager

"De aanpak van Ronald is professioneel, gestructureerd en gericht op het verzekeren van klanttevredenheid. Dit heeft tot een groot aantal succesvolle projecten geleid."

lees verder »

Alle referenties